Personalvermittlung + Visa

Unser Dienstleistungsangebot

Wir bieten ein umfassendes Angebot an Personalvermittlungs- und Visa Unterstützung, von denen Unternehmen aus allen Branchen profitieren können, die IT-Fachkräfte benötigen. Unsere Rekruter sind darauf spezialisiert, erstklassige IT-Fachkräfte zu finden, die über die notwendigen Fähigkeiten, das Fachwissen und die kulturelle Kompetenz verfügen, um in Ihrem Unternehmen langfristig im Rahmen einer direkten Festanstellung bei Ihnen vor Ort zu agieren.

Mit uns haben Sie

Zugang zu großen Talentpools

Wir ermöglichen Ihnen den weltweiten Zugang zu erstklassigen IT-Fachkräften. Nach einer detaillierten Bewertung Ihrer Erwartungen und Vorgaben suchen unsere HR-Spezialisten nach genau dem Personal, die eine wertvolle Bereicherung für Ihr Wachstum darstellen.

Ideale Kandidaten finden

Nearshorefriends verfügt über Verbindungen in die internationale Landschaft der Technologiebranche. Dadurch kann Ihr Unternehmen mit Experten aus aller Welt in Kontakt treten, was Ihre Chancen erhöht, den idealen Kandidaten vor Ort einzustellen.

Verbesserung der Onboarding-Prozesse

Unsere Spezialisten unterstützen Sie bei der Rekrutierung, der Einstellung und dem Onboarding Ihrer zukünftigen Experten. Wir stimmen den Visa – Prozess mit Ihrem künftigen Mitarbeiter ab, helfen bei der Dokumentenbeschaffung etc. In Einzelfällen nehmen wir Ihre Mitarbeiter interimsweise unter Vertrag, sollte der Prozess länger als erwartet dauern.

Unterstützung beim Umzug

Unser Team sorgt für einen reibungslosen Ablauf des gesamten Prozesses. Wir bieten umfassende Beratung, damit sich Ihre neuen IT-Profis, wie Softwareentwickler oder DevOps Fachkräfte mit Ihren Familien reibungslos an einem neuen Standort einleben können. Bei Bedarf kümmern wir uns ebenfalls um die Vermittlung einer Wohnung, Behördengänge, Anmeldung von Strom und Internet etc.

Vorteile der Personalvermittlung mit Nearshorefriends

Wir haben unsere Prozesse und Best-Practices kontinuierlich weiterentwickelt, um unseren Kunden erstklassige Personalbeschaffungs- und Umzugsdienstleistungen zu bieten. Da jeder unserer Kunden seine eigenen Ziele, Werte und Anforderungen hat, verfolgen wir einen „maßgeschneiderten Ansatz“ und entwickeln individuelle Rekrutierungsstrategien.

Risikominderung

Die weltweite Einstellung und der Umzug von IT-Fachpersonal kann mit Risiken verbunden sein. Dank unserer Erfahrung in der Branche können wir potenzielle Gefahren einschätzen, teilweise vorhersehen und proaktiv angehen und so das Gesamtrisiko für unsere Kunden verringern.

Sie zahlen nur bei Erfolg

Wir arbeiten erfolgsbasiert, d.h. Sie erhalten nur eine Rechnung von uns, wenn Ihr Kandidat einen Festanstellungsvertrag mit Ihnen unterzeichnet hat. Wir glauben and Ihren Erfolg.

Innovation

Die Personalvermittlung zur Festanstellung IT ermöglicht es Ihrem Unternehmen, mit den neuesten Entwicklungen auf dem Gebiet der Technologie Schritt zu halten. Um Innovation in Ihrem Unternehmen gedeihen zu lassen, benötigt man oftmals IT-Spezialisten, die sich z.B. auf Künstliche Intelligenz oder Machine Learning spezialisiert haben. Wir bringen diese Experten für Sie an Ihren Standort.

Kultur & Werte

Die Orientierung an Werten ist unser wichtigster Erfolgsfaktor. Wir sind davon überzeugt, dass die kulturelle Integration die Grundlage für eine effektive Zusammenarbeit mit neuen (ausländischen) IT-Fachkräften bildet. Aus diesem Grund stellen wir sicher, dass die Teammitglieder, die wir an Bord holen, nahtlos in die Organisationskultur unseres Kunden passen.

Warum Nearshorefriends?

Globales Netzwerk

Nearshorefriends ist in verschiedenen Ländern rund um den Globus tätig. Dadurch verfügen wir über eine weitreichende Präsenz und ein umfassendes Verständnis der Technologielandschaft. Wir arbeiten mit Nischenexperten zusammen, die über spezielle Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen. Dieses umfassende Netzwerk ermöglicht es uns, Ihre Lücken in Ihrem Entwicklungsteam zu schließen.

Skalierbarkeit

Mit Hilfe unser Personalvermittlung kann Ihr Unternehmen Ihr Projekt schnell an die spezifischen Anforderungen anpassen. Auf diese Weise ist die Skalierbarkeit zum Greifen nah, ganz gleich, ob Sie Ihr Team für ein Projekt schnell aufstocken müssen oder zeitkritische Projekte oder die Anpassung von Ressourcen an sich ändernde Geschäftsanforderungen.

Transparente Kommunikation

Sie und Ihre Fachabteilung werden von Beginn unserer Zusammenarbeit an in den Prozess eingebunden. Dieser Ansatz bedeutet, dass Ihr Unternehmen einen klaren Einblick in den Fortschritt der Rekrutierung/Umzugs- und Entscheidungsprozesse hat. Während unserer Partnerschaft werden wir Sie regelmäßig mit Aktualisierungen und Statusberichten auf dem Laufenden halten, damit Sie über die neuesten Fortschritte informiert bleiben.

Compliance und Regulierung

Es ist kein leichtes Unterfangen, sich in der komplexen Landschaft der Vorschriften und Regelungen zurechtzufinden. Unsere Experten sind bereit, Ihnen aktuelle Informationen über Industriestandards und rechtliche Anforderungen zur Verfügung zu stellen, die für die digitale Transformation Ihres Unternehmens unerlässlich sind.

Wie funktioniert das?

Sagen Sie uns, was Sie brauchen

Setzen Sie sich mit uns in Verbindung, und wir erstellen ein perfektes Kandidatenprofil für Ihre Ziele, sei es ein Softwareentwickler, ein Projektmanager, ein Datenanalyst oder eine andere IT-Fachkraft.

Kandidaten auswählen

In dieser Phase nutzt unser Spezialisten Team sein umfangreiches Netzwerk und seine Branchenkenntnis, um einen umfangreichen Pool hochqualifizierter IT - Experten zu ermitteln und Ihnen vorzustellen. Wir stimmen deren Qualifikationen, Erfahrung und kulturelle Eignung sorgfältig auf die Anforderungen Ihres Projekts ab.

Kennenlernen

Sobald Sie potenzielle Kandidaten ausgewählt haben, koordinieren wir den Vorstellungs- und Bewertungsprozess. Wir organisieren Videokonferenzen und auch persönliche Treffen, damit Sie direkt mit den Bewerbern in Kontakt treten und ihre technischen Fähigkeiten, ihre Kommunikationsfähigkeit und ihre Kompatibilität mit Ihrem Team beurteilen können.

Für einen reibungslosen Umzug sorgen

Falls ein Umzug erforderlich ist, kümmern wir uns um die logistischen und praktischen Aspekte, einschließlich Wohnungsvermittlung, kulturelle Orientierung, administrative Unterstützung sowie Visa – Angelegenheiten.

Wo finden wir Ihre neuen IT-Mitarbeiter?

Europe

Europa hat sich im Laufe der Jahre zu einem der zentralen Tech- Hubs entwickelt. Unser Netzwerk eröffnet die Möglichkeit, Spezialisten aus Ländern wie der Ukraine, Portugal, Deutschland oder Bulgarien zu finden, die für ihre hohe technische Kompetenz bekannt sind.

Zentralasien

Zentralasien hat sich in letzter Zeit zu einem beliebten Ziel für Unternehmen entwickelt, die auf der Suche nach talentierten Software-Spezialisten sind. In Ländern wie Kasachstan gibt es hochqualifizierte Softwareentwickler, weshalb wir uns intensiv mit diesem Technologie-Hotspot beschäftigen.

Lateinamerika bietet

Lateinamerika bietet aufgrund seiner etablierten IT-Zentren und seiner lebendigen Technologiekultur zahlreiche Möglichkeiten für die Personalbeschaffung. Aufgrund unserer bisherigen Erfahrungen haben wir ein tiefes Verständnis der lokalen Marktdynamik entwickelt, einschließlich der spezifischen Fähigkeiten, des Fachwissens und der kulturellen Aspekte, die für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit lateinamerikanischen Mitarbeitern entscheidend sind.

Afrika

Afrika verfügt über eine große Tech-Community, die sich über Dutzende von Ländern erstreckt. Wir sind in Tunesien tätig und greifen auf die lokale Tech-Szene zurück, um hochkompetente Spezialisten zu finden, die über die nötige Erfahrung verfügen, um Ihre Projekte voranzutreiben.

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